在央企试用期辞职还是应届生吗

应届生在央企试用期阶段如果辞职，那么仍然是应届生，因为试用期在央企一般只有三个月时间。而应届毕业生的确定是在毕业一年之内，所以三个月的试用期内辞职仍然是应届生。应届毕业生在就业和找工作期间还是有一些政策优惠和就业指导的。

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