事业单位之间商调手续流程

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一、发商调函

（1）调出人员在有意向性接收单位后，个人要求调动的，向调出人员所在单位提出书面申请。

（2）经调出单位同意向单位主管部门发函或提出商调意见。

（3）经调出单位主管部门审核同意后，向调出方组织或人事部门发商调函及调动审批表一式四份(调出调入方组织或人事部门、单位主管部门各一份)。

（4）调出方组织或人事部门审批同意，发函至调入方组织或人事部门。

（5）经调入方组织或人事部门研究同意，发函至调入单位主管部门。

（6）调入单位主管部门同意后，转接收单位征求意见。

（7）调入单位向单位主管部门反馈接收意见。

二、调人事档案

（8）调入单位主管部门回函调入方组织或人事部门，调人事档案查看。

（9）调入方组织或人事部门回函调出方组织或人事部门，调人事档案查看。

（10）调出方组织或人事部门，发函通知调出单位主管部门转递人事档案。

（11）调出单位主管部门根据《干部档案工作条例》和干部人事档案管理相关规定，认真收集齐全，整理装订，密封并附函转递。

（12）调出方组织或人事部门附函转递。

（13）经调入方组织或人事部门查阅人事档案材料，审核通过后附函转递人事档案

（14）经接收单位主管部门检查、验收人事档案材料，符合规定要求发函告知调入方组织或人事部门。 

三、发调动通知

（15）调入方组织或人事部门发调动通知一式四份(调出方组织或人事部门、调入方组织或人事、公安、主管部门各一份)。

（16）调出方组织或人事部门换发调动通知一式三份(调出方组织或人事、公安、主管部门各一份)。

（17）调出单位主管部门换发调动通知。

（18）调出单位接到调动通知，通知调动人员办理移交手续。

（19）调动人员移交完毕告知原单位。

（20）调出单位出具移交完毕同意调出的相关材料。 四、换行政介绍信

（21）由调出单位主管部门办理行政、工资介绍信，转党团、工会、户籍、住房公积金等关系。

（22）调出地组织或人事部门转换行政介绍信。

（23）调入地组织或人事部门转换行政介绍信。

（24）调入单位主管部门接办调动人员行政、工资介绍信，接转党团、工会、户籍、住房公积金等关系后，通知调动人员于x年x月x日前往调入单位报到。 以上各步骤均视为在同意前提条件下的办理顺序如若有不同意则沿来途回返。

事业单位之间商调手续流程

第一步就是先去当地人社局咨询填表事宜，并领取对应的表格进行填写申请。

第二步就是在填写表格的时候，要按照要求到原来所在单位的人事部进行盖章审批通过，再上交到人社局。

第三步就是凭借盖好章的申请表到原来所在单位调出档案，把档案给人社局进行查阅验证，没有问题的话就可以回到原来所在单位办理工资关系转出等手续。

第四步就是办理好工资转出手续之后，还要求到原理单位开出一封到新单位的介绍信。

第五步就是拿着介绍信到当地人社局，把档案调入新县城的主管人社局，由新县城的主管人社局开具介绍信给新的事业单位，就可以拿着这封介绍信去新单位报到了。

事业单位之间商调手续流程

事业单位之间商调动手续流程

1、到县人社局（人力资源和社会保障局）领取“事业单位人员商调表”一式X份并填写。

2、凭着事业单位人员商调表、空编使用通知书、单位现实鉴定材料、调入单位主管部门的函（关于调入某人的函）到人社局办理调动手续。人社局负责办理事业单位人员调动的部门查看你的材料是否齐全，然后受理，开具商调函。

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