员工拒绝异地调岗的最佳方法

2022-09-17　分类：百科

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异地调岗位原则上应该服从上级调动决定，如果不愿意去，应该向上级领导提出不愿意去的原因和理由，如果上级领导认为提出不愿意去异地调岗位的理由合理正当，上级领导有可能改变原来的异地调岗位的决定，如果认为理由不成立，仍维持原决定，而自己还不愿意去的，应按照双方的合同或按劳动法规定解决。