如何有效解决医院科室事间矛盾?
2023-02-19 05:33:00
应该工作矛盾和个人矛盾区别对待。
工作矛盾,就应该两科室负责人坐下来,心平气和地就事论事。是否存在误解,是否属于院方布置的工作存在衔接问题,是否存在信息传递不及时不准确问题等等,对症下药。
个人问题,应该将双方约到一起,问明原因。无论争风吃醋,还是嫉贤妒能,都必须以工作为重,不能拿患者生命做筹码。需要调整岗位的,立刻调离原岗位,减少日常接触。
医院科室同事有矛盾怎么解决
同事一起工作数年甚至几十年,相互的情感是很深的。形同父子兄弟姐妹,比自己的亲兄弟姐妹们一生在一起相处的时候还要长,还要多。除了吃饭睡觉基本上都是在一起。怎么样正确处理同事间的矛盾
发生充突时应以理解,理性站在对方的位置上多着想,相互体凉。像对自己的兄弟姐妹们一样。
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