员工偷盗公司财物应怎么处理

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1.如果是些小东西或者钱财少的就口头上批评一下或者写个检讨书。

2.累计不改的可以开除。

3.数目在5000元以下的可以让他赔偿。

4.超过5000元的可以报案处理，公司必须开除。

5.数目大的交给司法机处理判刑。

6.也可以自行内部处理要求员工赔。

员工偷盗公司财物应怎么处理

你们公司规章制度有吗按规定处理呗。 若没有，那么先制定吧，禁止违规员工占用公司财物，让员工签字认可。 再抓着该扣钱还是辞退按规定处理就行。

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