追索劳务报酬纠纷最新规定

劳动者可以追索劳动报酬25%的补偿金 

劳动纠纷案中，劳动者的请求事项常常都会有追索劳动报酬的25%的经济补偿金，其直接依据便是劳动部颁布实施的《违法和解除劳动合同经济补偿办法》第3条。但是，最终法院通常是依据《劳动合同法》第85条的规定，并未支持。

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